Voor de Internationale Dag tegen Racisme en Discriminatie 2024 onthult Unia nieuwe cijfers over racisme. In 2023 opende Unia 670 dossiers over zogenaamde ‘raciale’ criteria. Bijna een derde daarvan speelt zich af op het arbeidsdomein. Unia pleit daarom voor een verplicht preventiebeleid voor discriminatie op het werk en een versterking van de arbeidsinspectie.